Information för dig som ska besöka
någon av våra arbetsplatser
Svevia arbetar med och i trafik. Vi ska genomföra varje uppdrag på ett säkert sätt, erbjuda trygga och säkra arbetsplatser samt ligga i framkant och leda utvecklingen på säkerhetsområdet. Samtidigt ska vi ta ansvar för människor, miljö och bidra till en hållbar utveckling. Det är Svevias löfte till kunder, medarbetare och allmänhet och vi tar det löftet på stort allvar. Därför är det viktigt att alla som besöker våra arbetsplatser känner till och följer våra regler för en säker och hållbar arbetsplats.
Ordnings- och skyddsregler
På Svevia har vi ordnings- och skyddsregler som alla i våra projekt och på våra anläggningar måste följa. Utöver dessa ordningsregler finns även arbetsplatsspecifika risker som man informeras om vid arbetsplatsintroduktion i projekt/anläggning.
Din personliga skyddsutrustning
Klicka på bilen för att se den i större format.
Tillsammans skapar vi arbetsglädje och trygghet
Inom Svevia är det nolltolerans mot alla typer av kränkande särbehandling och trakasserier. Det gäller i alla jobbrelationer – i förhållande till kollegor, kunder, leverantörer och allmänheten. Upplever du eller ser någon form av kränkning, trakasserier eller diskriminering vill vi att du agerar. Det går att vara anonym och vi har rutiner för hur ärenen ska hanteras.
Läs mer om vårt hållbarhetsarbete
Ansvar och pålitlighet är grunden för goda och långsiktiga relationer till våra kunder, medarbetare,
leverantörer, ägaren och andra intressenter.
Hälsa och säkerhet
Svevias systematiska arbetsmiljö- och hälsoarbete är alltid prioriterat på våra arbetsplatser. Genom att arbeta med aktiviteter som stärker vår säkerhetskultur arbetar Svevia ständigt för att identifiera risker, förebygga tillbud och olyckor för att uppnå säkra, trygga och inkluderande arbetsplatser.
Etik och antikorruption
Svevias affär, strategi och hållbara arbetssätt bidrar till långsiktig och hållbar lönsamhet. Svevias kultur präglas av vår uppförandekod och god affärsetik.
